Etre accompagnée pour mieux accompagner

Créer, faire grandir et assurer la gestion de l'équipe pédagogique, des élèves et de leurs parents en gardant la qualité et l'âme des débuts, c'est un challenge pour une cheffe d'entreprise sociale ! Dans une école alternative, le directeur est souvent le fondateur. Et, comme la structure est petite, il assure à la fois la direction, le rôle de CPE (la discipline), de DAF, de DRH, la maintenance et même des cours... C'est un couteau suisse multi-casquettes. Aussi, c'est important de se faire accompagner pour continuer de faire progresser la pédagogie, trouver les financements adéquats et le juste équilibre entre croissance et qualité de l'enseignement et ainsi continuer de soutenir l'épanouissement des élèves.

Ainsi, notre directrice Christelle Caucheteux a terminé fin novembre le programme "Scale" des premières Sud, qui s'est déroulé sur un. La qualité et la rigueur de ce programme très structuré lui ont permis d'éclairer son mental, de se former sur différents sujets (IA, leadership, plateforme de marque...) et de prendre des décisions stratégiques pour l'entreprise tout en étant confortée dans la qualité du chemin déjà accompli depuis 2018. Merci aux Premières et particulièrement à Sybille Sanchez, qui anime le réseau Côte d'Azur avec passion, humanité et brillance.

Merc aussi bien sûr à l'équipe pédagogique car chez Life Bloom Academy les profs sont très engagés et se donnent à fond pour les élèves du collège et des stages vacances.

Découvre ici son interview sur ce que scale lui a apporté.